上海廠2025年員工滿意度調(diào)查

性別：
職級(jí)：
年資（工齡）：
年齡：
所屬部門
工作感受1 - 在目前的工作上，我可以發(fā)揮我的專業(yè)與能力。
工作感受1 - 目前的工作，可以讓我感到有成就感。
工作感受1 - 在這里工作，我可以透過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)累積，讓我的工作更加有效率。
工作感受1 - 我目前的工作對(duì)我而言是具有挑戰(zhàn)性的。
工作感受1 - 我認(rèn)為公司有努力營(yíng)造一個(gè)好的工作環(huán)境給員工。
工作感受1 - 在數(shù)字時(shí)代中，公司提供的軟硬件設(shè)施足以協(xié)助我完成目前的工作。
工作感受2 - 公司有提供足夠的訓(xùn)練資源，讓我勝任目前的工作。
工作感受2 - 公司提供的訓(xùn)練，是符合我需要的。
工作感受2 - 公司的訓(xùn)練規(guī)劃，能兼顧我的職涯發(fā)展需求。
工作感受2 - 我可以感受到宏遠(yuǎn)興業(yè)對(duì)員工職涯發(fā)展的關(guān)心與重視。
工作感受2 - 公司的升遷管道順暢。
工作感受2 - 與同業(yè)相比，我認(rèn)為待在宏遠(yuǎn)興業(yè)可以有較好的升遷發(fā)展機(jī)會(huì)。
工作感受3 - 在我的部門，當(dāng)我工作遭遇困難時(shí)，部門同事彼此會(huì)樂(lè)于互相幫忙解決。
工作感受3 - 在這個(gè)部門工作是一件快樂(lè)的事情。
工作感受3 - 在我的部門內(nèi)同事間的溝通狀況良好。
工作感受3 - 當(dāng)我的部門遇到問(wèn)題需要其他部門協(xié)助時(shí)，跨部門同仁會(huì)樂(lè)意幫忙解決。
工作感受3 - 在公司，跨部門之間的溝通合作情形良好。
工作感受3 - 各部門能將公司整體利益置于自己?jiǎn)挝焕嬷?，以發(fā)揮組織整體綜效。
工作感受4 - 我的直屬主管會(huì)鼓勵(lì)員工將訓(xùn)練所學(xué)的新知識(shí)或新技術(shù)應(yīng)用在工作上。
工作感受4 - 我的直屬主管會(huì)提供資源，協(xié)助員工克服工作上的障礙。
工作感受4 - 當(dāng)我工作遭遇瓶頸時(shí)，我的直屬主管會(huì)適時(shí)的協(xié)助我，并給予適度的指導(dǎo)。
工作感受4 - 在直屬主管的領(lǐng)導(dǎo)下，我的專業(yè)能力能適度發(fā)揮出來(lái)。
工作感受4 - 我認(rèn)同我直屬主管的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。
工作感受4 - 我的直屬主管會(huì)鼓勵(lì)員工嘗試不同的工作領(lǐng)域，以增加學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
工作感受5 - 我可以自在的與直屬主管溝通而不必?fù)?dān)心有不良后果。
工作感受5 - 我的直屬主管對(duì)同仁提出的意見，都愿意做出適當(dāng)?shù)幕貞?yīng)。
工作感受5 - 我的直屬主管在與我互動(dòng)的過(guò)程中，讓我感到受尊重，并有參與感。
工作感受5 - 我的直屬主管會(huì)以公平合理的方式對(duì)待員工。
工作感受5 - 我的直屬主管鼓勵(lì)我們參與討論，共同商討解決問(wèn)題的方法。
工作感受5 - 當(dāng)我表現(xiàn)得不如預(yù)期時(shí)，直屬主管會(huì)與我一起檢視問(wèn)題所在，并尋求改進(jìn)之方法。
工作感受5 - 我的直屬主管會(huì)定期或不定期給予我工作表現(xiàn)的建議或回饋。
工作感受5 - 我的直屬主管有清楚地向我解釋他/她對(duì)我的期望。
工作感受5 - 我的主管能依我的實(shí)際工作表現(xiàn)和績(jī)效產(chǎn)出，評(píng)核我的績(jī)效。
工作感受6 - 我認(rèn)為公司有提供員工一個(gè)明確且具前瞻性的發(fā)展遠(yuǎn)景與方向。
工作感受6 - 我認(rèn)為宏遠(yuǎn)興業(yè)是一家重視企業(yè)社會(huì)責(zé)任與 ESG 的公司。
工作感受6 - 面對(duì)數(shù)字化的浪潮，我認(rèn)為公司有朝數(shù)字轉(zhuǎn)型的方向在努力。
工作感受6 - 我認(rèn)為公司對(duì)于現(xiàn)在變化莫測(cè)的市場(chǎng)環(huán)境有明確的因應(yīng)策略。
工作感受6 - 我對(duì)于公司所營(yíng)造出來(lái)的文化感到滿意。
工作感受6 - 我認(rèn)為公司有營(yíng)造一個(gè)公開及信任的工作環(huán)境。
工作感受6 - 我認(rèn)為公司樂(lè)意接受員工的建議。
工作感受6 - 我滿意公司提供的福利制度。
工作感受6 - 公司有一套透明公平的績(jī)效考核制度。
工作感受6 - 當(dāng)我遇到不合理或不平等的對(duì)待時(shí)，公司有提供完善的申訴管道。
工作感受6 - 我認(rèn)為宏遠(yuǎn)興業(yè)會(huì)鼓勵(lì)員工引進(jìn)獨(dú)創(chuàng)的見解，以及應(yīng)用新的知識(shí)。
工作感受7 - 我認(rèn)為身為宏遠(yuǎn)興業(yè)的一員是很驕傲的事。
工作感受7 - 我愿意向他人推薦宏遠(yuǎn)興業(yè)，鼓勵(lì)他們來(lái)宏遠(yuǎn)興業(yè)工作。
工作感受7 - 整體而言，我對(duì)目前工作感到滿意。
工作感受7 - 目前我有離開公司的想法。
開放性意見：為了留任員工，我覺得公司目前可以持續(xù)改善 (或加強(qiáng)) 的三項(xiàng)福利制度(請(qǐng)具體說(shuō)明) :
最后，您對(duì)公司有任何的建議，歡迎您寫下來(lái)，我們會(huì)彙整以匿名的方式向公司提出。
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