2025年第四期新員工入職培訓(xùn)考試題

一、選擇題（24道題，每題3分，合計(jì)72分）
二、多項(xiàng)選擇題（4道題，每題4分，合計(jì)16分）
三、判斷題（6道題，每題2分，合計(jì)12分）
全卷滿分100分，70分及格，不合格者需重考。
姓名：
項(xiàng)目：
請(qǐng)選擇
崗位：
一、選擇題（24道題，每題3分，合計(jì)72分）
1、鴻榮源物業(yè)成立于（）年
2、公司的全稱為（）。
3、目前公司共有（）管理中心
4、公司的人才理念是（）
4、公司的使命是（）
5、公司的愿景是（）
6、公司的服務(wù)宗旨是（）
7、為規(guī)范員工職務(wù)行為，明確員工行為禁區(qū)，公司特設(shè)立（）條員工行為紅線禁令
8、新員工的試用期為 （）
9、互助基金管理辦法中主管級(jí)以下員工會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為（）
10、依據(jù)公司考勤要求，員工在公司連續(xù)工作滿（）者可享受年假
11、依據(jù)公司員工五條紅線禁令，其中第四條:禁止利用（）之便謀取私利
12、依據(jù)公司職員BI規(guī)范要求，接聽(tīng)電話標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)是（）
13、按照公司要求，上班期間需按季節(jié)統(tǒng)一穿著工服、佩戴工牌，穿著深色皮鞋，鞋底、鞋面、鞋側(cè)保持清潔，鞋面要擦亮，皮鞋以（）為宜。
14、滅火器氣壓不足時(shí)，壓力表指針指向區(qū)域。（）
15、發(fā)生電梯困人時(shí)，以下處理方法不正確的是（）
16、在確保環(huán)境安全的前提下，現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)的原則是（）
17、安全急救ABC法則中的B指的是（）
18、撲救初起火災(zāi)的最佳時(shí)間是（）
19、如果需要添加鴻服務(wù)賬號(hào)，需要在哪里建立（）9
20、下面哪項(xiàng)不是鴻服務(wù)常用到的功能（）
21、報(bào)單超過(guò)多少分鐘算超時(shí)（）
22、如果有用戶報(bào)單，系統(tǒng)已經(jīng)派發(fā)工單，系統(tǒng)第一時(shí)間將提醒誰(shuí)接單（）
23、員工接不到工單時(shí)，應(yīng)如何解決（）
二、多項(xiàng)選擇題（4道題，每題4分，合計(jì)16分）
1、以下情況不屬于互助基金援助范圍（）
2、以下哪幾類屬于員工懲罰中的通報(bào)批評(píng)情形（）
3、規(guī)范員工職務(wù)行為，明確員工行為禁區(qū)，公司特設(shè)立以下五條員工行為紅線禁令，具體內(nèi)容是（）
4、建筑物發(fā)生火災(zāi)時(shí)，秩序員在組織引導(dǎo)人員逃亡時(shí)，應(yīng)當(dāng)提示人們（）
三、判斷題（6道題，每題2分，合計(jì)12分）
1、公司的經(jīng)營(yíng)理念是誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，合作共贏。
2、《員工活動(dòng)經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定》中，經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為400元/人/年。
3、乘坐前后兩排4個(gè)座位的小車時(shí)，司機(jī)后排右側(cè)的座位為上位，司機(jī)正后面的位置次之，司機(jī)旁邊的位置為最低。
4、若員工違反公司五條紅線禁令，違令者處罰包含:問(wèn)責(zé)通報(bào)、賠償經(jīng)濟(jì)損失、解除勞動(dòng)合同關(guān)系、移交公安與司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。
5、電動(dòng)車必須規(guī)范停放指定區(qū)域，禁止攜帶電動(dòng)車電池進(jìn)入樓層或現(xiàn)場(chǎng)充電。
6、發(fā)現(xiàn)違法犯罪活動(dòng)的立即通知班長(zhǎng)，等待增援人員未趕到現(xiàn)場(chǎng)后，采取緊急處理措施。
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